転職活動の際の面接時に
担当面接官3人に
「会社説明会の時に、若い世代と中高年世代が一つのチームとして意見を交わしながらプロジェクト推進している様子のご紹介があり、非常に感銘を受けました。世代を超えたチーム作りのために心掛けている具体的なことはあるのでしょうか？」という質問をした。
世代差が原因で、せっかくの良いアイデアや人材が埋もれたままの企業が多く、職場環境もそれでは良くなく伸び悩むので、良い雰囲気の職場作りのためにしていることを聞くことで、その会社の社風やその後の発展性を把握出来、就職の良い判断材料になるからです。
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